我就坐回了办公椅上,开始制定员工奖励计划。
财务部每年都会给营销部一笔奖励资金,这笔奖励资金是给优秀员工的。
由大区经理颁发,但是管虎做华东区经理这么多年,从来没有给优秀员工发过奖金,也就是说这笔奖励金都被管虎这个人私饱中囊了。
其实我也想把这笔钱给独自吞掉,但是我只是想了想,就放弃了这个念头。
因为现在最重要的任务就是把华东的销售额给提上去,完成董事长给我定的死任务,那就是把华东区域的销售额提高一成。
现在只要把这个奖励计划放出去,肯定会刺激员工的工作积极性。
把奖励规格制定好之后,就发到了员工群里面。
“现在新的奖励计划已经制定出来了,只要对公司作出杰出贡献的人,都是有奖励的,大家一定要好好工作,争取获得奖励金。”我在群里说道。
“感谢李经理,我们部门终于有奖励金了。”
“就是别的部门都有奖励金,就我们华东区没有,现在终于有了,李经理真是英明神武。”
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